制度関連 コロナ臨時医療施設への看護師派遣を容認
新型コロナ感染者の増加を受け、厚生労働省は、臨時の医療施設への看護師派遣を全国で特例的に認めると決定。
2023年３月末までの時限的な措置として、近く省令を改正する。
昨年４月に派遣法施行令の改正でへき地への看護師派遣が解禁さ...
tomi-sr
制度関連 就職・離職関連 希望退職募集の上場企業 ２年連続80社超
東京商工リサーチが行った調査によれば、2021年に希望退職を募った上場企業が84社あったことがわかった。
昨年の93社から減少したものの、２年連続80社を超えたのはリーマン・ショック後の2009、2010年以来、11年ぶり。
裁判所判決関連 契約CAの訓練期間も雇用期間
KLMオランダ航空の契約社員だった客室乗務員（CA）だった女性３人が、契約期間が通算５年を超えても無期契約への転換を認めない会社側に対して雇用関係の確認を求めた訴訟の判決で、東京地裁は請求通り無期雇用を認めた。
約２カ月の「訓練契約...
厚生労働省 失業給付 最大３年留保の特例
厚生労働省は、失業手当の受給期間を最大３年間留保できる特例を設ける。
離職後に起業して離職後１年間とされている失業手当の受給期間が過ぎ、短期で廃業しても満額受給できなくなる事例が多かったため。
起業した会社の廃業後、求職活動を...
厚生労働省 介護報酬改定 1.13％増
厚生労働省は介護職員の処遇改善について、10月以降は介護報酬を臨時改定して対応すると発表した。
保険料の引上げは40～64歳の被保険者のみを対象とし、改定率は1.13%増、月額70円程度上がる見通し。
これにより２月からの介護...