給与・賞与関連 日本商工会議所調査 中小の58％が賃上げ
日本商工会議所が28日に公表した中小企業の賃金引上げに関する調査の最終集計によれば、「賃上げを実施予定」と回答した企業は58.2％（前年比12.4ポイント増）に上った（調査は全国約6,000社の中小企業を対象に２月に実施（回答率55％））...
給与・賞与関連
給与・賞与関連 厚生労働省 2022年実質賃金 前年比0.9％減
厚生労働省が７日に発表した2022年の毎月勤労統計調査（速報、従業員5人以上）で、物価の影響を考慮した実質賃金は前年比0.9％減と、２年ぶりのマイナスとなった。
賃金の実質水準を算出する指標となる物価が3.0％上昇して、名目賃金に当...
厚生労働省 実質賃金3.8％減 物価の高騰に賃金の伸び追いつかず
厚生労働省は６日、22年11月の毎月勤労統計調査（速報）を発表。
労働者１人当たりの平均賃金を示す現金給与総額（名目賃金）は28万3,895円（前年同月比0.5％増）となり、11カ月連続の上昇となったが、物価変動を反映した実質賃金は...
給与・賞与関連 連合、春闘５％賃上げ要求
連合は１日、中央委員会を開き、2023年春闘に向けた方針を決定した。
ベースアップで３％程度、定期昇給を合わせて５％程度の賃上げを求める。
物価高を踏まえて28年ぶりの高い水準となった。
給与・賞与関連 「インフレ手当」19％の企業が支給を検討
帝国データバンクが約1,250社から回答を得た調査結果で、物価高の中でインフレ手当を「支給した」企業は6.6％で、「予定・検討中」が19.8％あることがわかった。
支給方法は「一時金」が66.6％、「月額手当」が36.2％。一時金の...