変わり続ける、法令制度・社会
変わらない、会社に寄添う姿勢
労務管理は人に関することだけに、より公正・妥当な解決が求められます。しかしながら、法令集や判例を読んだだけでは、適切に対応できないことが多く、そうした問題に手際よく対応していくことが、当事務所の使命だと考えています。
近年は労務形態や労働意識の多様化でトラブルや紛争が増加傾向にあり、労務管理の重要性が増していますが、現代社会は情報が溢れかえり、どれが正しい情報なのか選別することも大変な時代になっています。
しかしながら、企業においては従業員の高齢化や慢性的な人手不足に加え、首都圏と地方の人口格差、労働者意識の変化なども顕著になり、よりいっそう経営が難しくなってきていると実感しています。
そういった中で、人に関する悩みごとや困りごとを抱える経営者や会社に寄り添い、迅速・適切・丁寧なコミュニケーションとテクノロジーを活かした細かなフォローアップを通じ、人事労務の専門家として「労務管理・給与計算・就業規則をもっと身近に」感じて頂けるようクライアント企業様をサポートさせて頂きます。
社会保険労務士 富永 陽
業務内容
企業のフェーズや悩みに合わせて、必要な支援を組み合わせてご提供します。
労務相談
日々の労務トラブルや制度改正への対応など、些細な疑問にも迅速にお答えします。
労務手続
社会保険・労働保険・雇用保険等にまつわる各種手続を、正確かつスピーディに代行します。
給与計算
複雑化する給与計算を正確に。ミスの許されない業務だからこそ、専門家にお任せください。
就業規則
会社の実情に即した就業規則・規程の作成・見直しで、労使双方が安心できる仕組みを構築します。
人事評価制度・退職金制度
採用した人材が長く活躍できる組織づくりを、制度構築と運用の両面からサポートします。
外部監査人
在留資格や雇用管理など、外国人材を受け入れる企業や育成就労監理団体の特有の労務課題に対応します。
拠点は白河市、
対応エリアは全国へ。
オンライン面談・クラウド労務システムの活用により、地域を問わずこれまでと変わらない 密度でサポートいたします。
最新情報・法改正TOPICS
労務にまつわる制度改正や実務対応の最新情報を随時更新しています。
ご相談の流れ
初めてのご相談でも安心してお進みいただけるよう、シンプルなステップでご案内します。
お問い合わせ
お電話またはお問い合わせフォームより、お気軽にご連絡ください。現在の状況やお困りごとを簡単にお伺いします。
ヒアリング・ご相談
対面またはオンラインにて、詳しい状況をお伺いします。課題を整理し、必要な対応の方向性をご提案します。
お見積り・ご提案
ヒアリング内容をもとに、業務範囲と料金を明確にしたお見積りをご提示します。ご納得いただいた上でお進めします。
ご契約・業務開始
ご契約後、継続的にサポートいたします。制度改正や労務トラブルにも迅速に対応します。